Manja slova Veća slova RSS

Pitajte Ministarstvo

>

Nove kadrovske promjene u skladu sa novom organizacionom strukturom radi još efikasnijeg obavljanja policijskih poslova i zadataka

Datum objave: 12.06.2019 14:39 | Autor: UP

Ispis Štampaj stranicu


Kolegijum direktora Uprave policije je danas, sagledavajući potrebe službe a shodno novoj organizacionoj strukturi, donio odluku o kadrovskim promjenama kao i postavljenju tri rukovodioca na nova radna mjesta predviđena Pravilnikom o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji Uprave policije koji je nedavno usvojen.

Novi načelnik Centra bezbjednosti Nikšić od danas je Tihomir Goranović, koji je do sada bio angažovan u Odjeljenju za unutrašnju kontrolu policije MUP-a dok je prije toga bio načelnik Odjeljenja bezbjednosti Plužine.

Dosadašnji načelnik CB Nikšić Milorad Žižić od danas je načelnik novog Odsjeka za suzbijanje teških krivičnih djela u novoformiranom Sektoru za borbu protiv organizovanog kriminala i korupcije.

Dejan Knežević, koji je do sada bio angažovan u Specijalnom policijskom odjeljenju a prethodno je bio rukovodilac Odsjeka za borbu protiv droge u Sektoru kriminalističke policije, je od danas načelnik novog Odsjeka za borbu protiv krijumčarenja droga u Sektoru za borbu protiv organizovanog kriminala i korupcije.

Načelnik novog Odsjeka za posebnu operativnu podršku u Sektoru za borbu protiv organizovanog kriminala i korupcije je Mirko Banović koji je do sada bio angažovan u Sektoru za obezbjeđenje ličnosti i objekata a prije toga je bio vd komandant Specijalne antiterorističke jedinice koja se sada zove Protivteroristička jedinica.

Kolegijum će i u narednom periodu sagledavati potrebe službe a shodno tome i dalje kadrovske promjene.

Novim Pravilnikom o unutrašnjoj organizaciji i sistematizaciji predviđena je, podsjećamo, reorganizacija poslova i zadataka u mnogim segmentima, kao i sistematizacija novih organizacionih jedinica, a sve sa ciljem još efikasnijeg obavljanja policijskih poslova i zadataka, posebno u borbi protiv organizovanog kriminala. Cilj je da Uprava policije, na što jednostavniji i brži način, uz angažovanje svakog pojedinca na radnim mjestima na kojima može dati svoj maksimum, postiže što bolje rezultate, u skladu sa evropskim standardima kojima naša policija teži i organizaciono i u radu i djelovanju.